mASA Spitex - Sécurité au travail et protection de la santé pour les établissements

Vos avantages

Vos avantages en tant que membre de la solution :

Simple: La solution peut facilement être mise en pratique, car le manuel contient toute la documentation et les outils d’aide nécessaires ;
Bon marché: La solution minimise la charge de travail liée à la mise en œuvre de la directive MSST pour l'entreprise affiliée et est peu coûteuse ;
Intégré: Elle peut être utilisée comme une solution autonome de sécurité au travail, ou être intégrée dans un système de management de la qualité (SMQ) existant conforme à la norme ISO 9001, ainsi que dans un système de management de la santé et de la sécurité au travail selon la norme ISO 45001 ;
Global: La solution est complète. Elle englobe un grand nombre de processus ainsi que les risques et mesures de protection correspondantes. La solution couvre également les aspects de la gestion de la santé en entreprise (GSE) ;
Sécurité juridique: La mise en place de cette solution dans votre entreprise vous permet de répondre aux exigences légales de la sécurité au travail et la protection de la santé ;
Assistance: Les documents pertinents, la détermination des dangers et la gestion des mesures sont disponibles sous forme électronique. L’entreprise bénéficie d’un soutien flexible des spécialistes d’AEH ;
National: Toutes les formations et documents sont disponibles en allemand, en français et en italien.

Concept

Manuel

Vous recevez un manuel contenant tous les documents nécessaires (démarche/processus, formulaires, supports de cours, listes de contrôle, courtes explications). L’intégration de formulaires prêts à l’emploi permet de réduire la charge administrative de l’entreprise. Si besoin, le système de gestion existant peut intégrer les documents modèles. La détermination des dangers est disponible sous forme de listes de contrôle.

Tous les documents sont régulièrement mis à jour et adaptés à l’état de la technique.

asa-control

Le logiciel « asa-control » via internet de Stuco fait partie intégrante de la solution mASA Spitex. Il permet :

  • la détermination systématique des dangers et des contraintes au sein de l’entreprise,
  • la planification des mesures à en déduire, ainsi que
  • la documentation de toutes les étapes en vue de satisfaire la directive CFST

Formations d’introduction et continue

Les nouveaux coordinateurs STPS bénéficient d’une formation d’introduction (1 journée). Cette formation transmet les principes de base et apporte d’un point de vue pratique les mesures à mettre en place au sein des entreprises. L’implantation de la solution type mASA Spitex au sein des entreprises, est discutée et établie selon les besoins des participants.

Chaque année, des formations continues d’une demi-journée, nommées JEDEX, sont tenues pour les coordinateurs. Ces journées abordent divers thèmes sur le sujet de la sécurité au travail et la protection de la santé et mettent en avant les nouvelles prescriptions. De plus, les membres peuvent profiter de ces journées pour échanger entre eux.

Une formation d’introduction ou une formation continue est comprise dans la cotisation annuelle pour une personne (max. 1 formation d’introduction tous les 3 ans ; 1 formation continue par an, sauf si une formation d’introduction est suivie la même année). Des frais supplémentaires seront facturés pour les autres participants issus des entreprises membres.

En Suisse, outre « coordinateur/trice STPS », on utilise également les termes « préposé/e à la sécurité », « chargé/e de sécurité » ou « personne de contact pour la sécurité au travail (PERCO) ». Ces termes sont équivalents.

Informations

Les membres reçoivent 3x par an, l’INFO - bulletin avec les nouveautés sur les thèmes de la sécurité au travail et de la protection de la santé.

Conseil

AEH soutient et conseille les entreprises pour toutes questions liées à la sécurité au travail et à la protection de la santé. Le conseil par téléphone ou email sont inclus dans la cotisation annuelle. De plus des médecins du travail expérimentés et d’autres spécialistes de la sécurité au travail employés par AEH se tiennent à disposition pour du conseil sur mandat en cas de besoin.

Conseil pour la mise en œuvre de la sécurité en entreprise

Tous les 3 ans, un spécialiste MSST vérifie la mise en œuvre de la solution type lors d'une visite sur site consacrée à la sécurité et à la santé. De plus, l’entreprise a l’opportunité de discuter avec le spécialiste de solutions possibles en fonction des problèmes existants.

Controlling, rapport annuel

Le rapport annuel se base sur les chiffres communiqués à AEH et permet une analyse comparative. Il contient également des informations sur l'état de la mise en œuvre de la solution type et un aperçu des activités d'AEH.

AEH – Les experts santé en entreprise

Du travail sûr, du personnel en bonne santé - pour le succès de l'entreprise.

Nous assistons nos clients par notre conseil afin qu’ils puissent assurer des conditions de travail sûres et saines dans leur entreprise et préserver la capacité de travail et la bonne santé de leurs employés. Notre compétence et notre approche systématique basée sur des résultats scientifiques génèrent une plus-value.

AEH est une entreprise leader dans le domaine du respect des directives CFST, avec plus de 500 clients de renom. AEH suit différentes grandes entreprises, depuis le respect des prescriptions légales jusqu’à une gestion globale de la santé en entreprise en passant par la mise en œuvre d'une culture de la sécurité.

Prestations et coûts

La cotisation annuelle dépend de la taille de l'entreprise (entité juridique). Les membres des associations suivantes bénéficient d'une cotisation annuelle réduite :

  • Association Spitex privée Suisse ASPS
  • Spitex Kantonalverband Luzern
  • Spitex Kantonalverband Schwyz
  • vaka (Spitex Aargau)
  • Association cantonale bernoise d’aide et de soins à domicile
  • Spitex Verband Kanton Zürich
  • Spitex Verband SG|AR|AI
  • Spitex Verband Thurgau
  • Groupement valaisan des centres médico-sociaux

 

Le montant de la cotisation annuelle et des prestations séparées sont indiqués dans le document « Tarif Solution Type mASA Spitex », qui fait partie intégrante du présent contrat.

Outre le droit d'utiliser les documents de la solution type, la contribution annuelle comprend les prestations suivantes :

  • Licence d'utilisation du logiciel en ligne « asa-control » (nombre d'utilisateurs illimité) ;
  • Formations d'introduction et continue : participation unique d'une personne à une formation d'introduction et à une formation continue annuelle (cours d'une demi-journée) ;
  • Conseils en matière de mise en œuvre et de sécurité par des spécialistes MSST sur site (2 à 3 heures) tous les 3 ans, rapport inclus ;
  • Controlling: collecte et analyse des données d’entreprise (absentéisme), y compris feedback spécifique à l'entreprise ;
  • Newsletter (3x par an) ;

Conseil par téléphone et par e-mail (1 heure par an).

Prestations de l'entreprise titulaire de la licence

Un/e coordinateur/trice STPS endosse le rôle de coordinateur central et assure la communication, y compris la délégation de la mise en œuvre de la solution type. Il/Elle réalise le controlling et est responsable des sanctions en cas de non-respect de la solution.

Informations complémentaires et adhésion

 

mASA Spitex: Logiciel intégré et nouveau tarif dès 2026